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福田签下国有企业余大学订单

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近年来,新疆纺织服装产业发展态势良好,但相关专业人才短缺现象日益显现。基于此,北京、武汉、江苏、杭州等城市的知名院校将与新疆合作培养纺织人才。这是记者在乌鲁木齐日前举行的“2016年中国纺织服装职业教育发展论坛”上获得的信息。

8月6日,2016年中国纺织服装职业教育发展论坛在乌鲁木齐举行,记者从论坛会上了解到,江苏、武汉、北京等国内具有纺织服装专业优势的知名高校及疆内外纺织服装企业与新疆轻工职业技术学院签订了“教育援疆、订单培养”战略合作协议书,今年将订单培养服装、纺织、纺织机电一体化等专业千余名纺织人才,同时积极吸纳东西部优质教育资源,加强新疆纺织服装人才培养、专业建设等。

本周核心观点

福田汽车(600166,股吧)近日与中国石油(601857,股吧)天然气运输公司和中国中铁(601390,股吧)分别签署合作协议。

尚处在培养实习阶段的技术院校学生,就已经列入军工央企的“人才订单”。记者13日从航天科工三院了解到,该院正在探索与技术类院校合作建立“订单式”人才培养模式,作为加强企业高技能人才队伍建设的重要一环。

此次论坛是在新疆强化与“丝绸之路经济带核心区”相适应的产业支撑体系的大背景下举办的,旨在搭建培养纺织服装专业人才对话交流平台,实现优质教育资源共享,探索智力援疆新模式,助力新疆纺织服装产业健康发展。

在为期两天的论坛期间,来自疆内外的与会人员研讨了全国纺织服装职业教育发展新趋势,学习借鉴内地院校的先进理念,成功经验和教改成果;宣传新疆纺织服装产业的重要地位和作用,探索新疆纺织服装职业教育发展方向;搭建高校与行业专家互动桥梁,对新疆纺织服装产业人才培养进行科学规划,研讨内地院校和行业专家共同推动新疆纺织服装人才培养的新思路和新方法。

   
1、本周军工板块继续下跌,中证军工指数跌幅达4.20%。近期,中航机电、中航电子和中国重工等军工央企陆续停牌,停牌原因涉及资产重组与收购、发行可转债等资本运作事项。市场普遍猜测:军工集团可能在板块持续下跌、估值水平处于相对低位的时点进行资本运作,主要原因在于:1、通过资本运作停牌暂时规避股价下跌风险;2、股价较低时进行资产注入能有效规避二级市场波动,减少国有资产流失风险;3、若选择在市场回暖时复牌,市场参与热度将上升,有利于未来股价上涨。

根据协议,中油运输将再次向福田汽车采购100台运油车辆。近四年来,福田汽车已累计向中油运输销售1380台欧曼油罐、牵引及厢式货车,并连续三年成为中油运输年度采购车辆总量第一的整车企业。

航天科工三院159厂近日与北京工贸技师学院签约共同建立“订单式”人才培养模式,实现校企间高技能人才培养使用的无缝对接。根据合作协议,双方共建校企合作实训基地,校方每年选派技师班的优秀学生到实训基地生产实习,经过实习培训的学生,将作为生力军参与企业产品加工任务和技术攻关。

据了解,武汉纺织大学、北京服装学院、江苏工程职业技术学院、杭州职业技术学院等国内具有纺织服装专业优势的知名高校与新疆纺织服装企业及新疆轻工职业技术学院签订了“教育援疆、订单培养”战略合作协议书。

8月6日,武汉纺织大学服装学院、北京服装学院服装艺术与工程学院、江苏工程职业技术学院、杭州职业技术学院及疆内外纺织服装企与新疆轻工职业技术学院签订了“教育援疆、订单培养”战略合作协议书,按照协议,四家院校每年将选派教授到新疆轻工职业技术学院培养师资力量,新疆轻工职业技术学院为疆内外纺织服装企业订单培养人才,预计今年培养服装、纺织、纺织机电一体化等专业纺织人才1000人左右。

   
我们选取2000年以来军工集团45个典型资本运作案例。其中,30家低位停牌且高位复牌的案例股价表现显著优于同期军工指数;15家高位停牌且低位复牌的案例股价表现未显示出明显领先优势。

中国中铁作为委内瑞拉铁路项目的总承包方,已于2009年12月采购89辆福田欧曼,是福田汽车与央企进行海外市场合作的首个订单。今年4月,欧曼重卡凭借良好的品质与性价比又赢得了中国中铁第二批60台的订单。福田汽车表示,公司将继续加大与各战略伙伴的合作,推进国际化战略和海内外市场拓展取得新的突破。

航天科工三院是我国唯一集研究、设计、试验、生产、保障为一体的飞航武器科研生产基地和飞航技术研究院,旗下159厂是具有武器装备科研生产资格的国家重点保军企业;北京工贸技师学院是国家级重点技工院校,全国首批13所技师学院之一,有“技师摇篮”美誉。

据介绍,新疆今年将“订单培养”服装、纺织、纺织机电一体化等专业的千余名纺织人才,同时吸纳东西部优质教育资源,加强新疆纺织服装人才培养、专业建设等。

“新疆的纺织服装产业速度发展的非常快,投资额呈倍数的增长,就业人数节节攀高,但摆在新疆纺织服装产业面前的首要问题是管理和技术人才的本地化培养和储备。”自治区经济和信息化委员会副主任、中国服装协会专职副会长谢青说,这样的人才若全部从内地引进,不但会增加企业的成本,也不利于新疆纺织企业的持续发展。因此,发展纺织服装产业的职业教育,让纺织服装行业的人才本土化,不但能提高就业,还能有力地促进新疆纺织服装产业可持续化发展。

   
通过对板块整体走势和军工集团资本运作时机的数据量化分析,我们发现,军工央企涉及规模较大的资本运作倾向于选择在市场持续下跌、估值水平显著下降、市场情绪低迷的时点进行。我们谨慎推测,当前板块大幅下跌后,军工央企进行较大规模资本运作的概率将进一步提升,军工央企或将迎来资本运作较佳时机。

“新的合作培养人才模式,便于校企双方优势对接,共同培养具有坚实理论基础与较强实际操作能力的实用型、复合型高技能人才。”159厂总经理贝宇红说。军工央企肩负先进武器装备研发制造重任,高水平技能人才队伍事关进度、质量、效益,是企业核心竞争力所在。

近年来,新疆纺织服装产业发展势头迅速,在全国影响力和地位日益增强。目前,棉纺产能位居西北省份第一,到新疆投资的知名服装企业规模数量逐年增加。相较产业发展,专业人才匮乏的现象日益显现,特别是职业教育培养的技能应用型高素质人才更为短缺。

据悉,此次论坛由中国纺织服装教育学会、中国服装协会、自治区经信委、新疆轻工职业技术学院等联合举办,国内23所知名纺织服装院校及疆内纺织服装院校专家、学者参加论坛。

   
2、截至5月26日,军工板块整体估值为80倍,处于历史估值区间的中上部。虽然目前军工板块整体估值水平仍处于较高位置,但部分公司估值已降至合理区间,可以择优配置。我们认为:①分级基金影响已经过去,前期板块跌幅较大,随时可能阶段性反弹;②板块内部已经出现分化,低估值、高成长、业绩确定的公司将率先止跌反弹;③部分高估值公司或将继续调整;④军工央企或将进入资本运作较佳时期,建议关注相关公司长期投资机会。

近年来,航天科工三院陆续出台各项措施,引进和培养高技能人才,拓宽技师队伍的成长通道。据介绍,航天科工三院高技能人才培训基地将以159厂培训中心为依托,面向三院和航天科工集团承担培训任务,提供高水平技能人才。

新疆政府副秘书长、发展纺织服装产业带动就业领导小组办公室主任梁勇介绍,自治区职业教育要借鉴先进省市经验,加快构建具有新疆特色的现代职业教育体系,为纺织服装产业发展提供更多人力资源支撑。

   
在标的选择上我们建议把握海空军新产品列装、国防信息化、民参军三条主线,重点关注相关领域内估值较低(军工集团50倍及以下,民参军30倍及以下)、成长性确定的标的。此外,还可关注军工混改带来的阶段性机会。我们认为,随着试点范围的不断铺开,混改在2017年将取得实质性进展;伴随政策的推出节奏,或将带来相关公司阶段性的配置机会。建议关注南船、兵器、兵装、航天的小市值公司,例如中船科技、长春一东、北方股份、航天晨光、康拓红外等。

记者了解到,经过严格选拔,首批18位技师班学生已进入实训基地现场实习,企业为学员量身定制培训计划。后续,航天科工集团和三院还会将更多优势资源引入实训基地,加强教育培训研究,逐步扩大实训学生专业、覆盖各个工种,将实训基地打造成航天高技能人才输出的中转站。

据新疆纺织行业相关机构2015年的统计,全疆各类棉纺织企业中专业技术人员不超过5%,精通棉纺织业经营管理的人才更为稀缺。

   
3、重点推荐组合:①海空军新产品列装:中直股份、中航光电;②国防信息化:国睿科技;③民参军:天银机电、银河电子。

“新疆纺织服装产业与内地特别是东部沿海纺织服装产业有明显互补作用,新疆的人力资源潜力和棉花资源优势,以及区位发展条件完全有必要融入全国纺织服装现代产业体系。”中国纺织服装教育学会会长倪阳生告诉记者。